Minaya, Auri (2026). Tabelas e figuras para: Custos do trabalho assalariado no Caribe. Dados Abertos do BID. https://doi.org/10.60966/0h0ngzf0

1. Inglês

País

O que é este conjunto de dados?

As tabelas, as figuras e o anexo da nota técnica do BID "Salaried Labor Costs in the Caribbean". São os dados em que a nota se baseia, não a nota em si. A nota calcula para o Caribe os três indicadores de custo trabalhista já disponíveis para a América Latina, para que as duas regiões possam ser comparadas.

O que ele mede?

Três indicadores do custo do trabalho formal assalariado. O custo não salarial médio do trabalho assalariado (NWC, na sigla em inglês) reúne os custos de um emprego formal além do salário — contribuições obrigatórias, bônus, férias remuneradas e disposições de estabilidade no emprego — como proporção do salário formal médio. O custo mínimo do trabalho assalariado (MCSL) é o custo total de empregar um trabalhador com o salário mínimo, como proporção do PIB por trabalhador. O custo de formalização do trabalho informal (CFIL) é o custo adicional de empregar formalmente um trabalhador informal, como proporção do salário informal.

O que ele contém?

Três tabelas e os dois arquivos do Excel originais. A tabela de indicadores desagrega cada indicador em seus componentes para cada país e para as médias do Caribe e da América Latina, com as contribuições também separadas entre trabalhadores e empregadores. A tabela do salário mínimo acompanha sua evolução no Caribe e no restante da América Latina e do Caribe. A tabela de parâmetros reúne, para cada país, os insumos macroeconômicos, os salários e as contribuições e benefícios legais usados nos cálculos, cada um com sua fonte.

Quais países estão incluídos?

Bahamas, Barbados, Belize, Guiana, Jamaica, Suriname e Trinidad e Tobago. A média do Caribe é a média desses países. A média da América Latina abrange os países latino-americanos que dispõem de dados de custos trabalhistas, sem a Venezuela no custo mínimo e no custo de formalização. A série do salário mínimo compara os países do Caribe, exceto a Guiana, com Argentina, Bolívia, Brasil, Chile, Colômbia, Costa Rica, El Salvador, Equador, Guatemala, Honduras, México, Panamá, Paraguai, Peru, República Dominicana e Uruguai.

Qual período ele abrange?

Os três indicadores são medidos para 2023, com os salários, o PIB e a regulamentação vigentes em 31 de dezembro de 2023. O custo não salarial é também projetado para 2025, com a regulamentação vigente em 1º de agosto de 2025 e dados de salários e PIB de 2024; os parâmetros do anexo são os insumos dessa projeção. A série do salário mínimo abrange de 2015 a 2023.

Como os valores devem ser lidos?

Os indicadores e seus componentes são frações de sua base: um valor de 0.235 nos dados corresponde a 23,5 por cento. O custo não salarial é uma proporção do salário formal médio; o custo mínimo, do PIB por trabalhador; e o custo de formalização, do salário informal. No anexo, os valores monetários estão em dólares americanos por paridade de poder de compra, salvo quando se indica uma moeda local, os benefícios são expressos em dias, e o aviso prévio e a indenização por demissão são calculados para um trabalhador com cinco anos de tempo de serviço. A série do salário mínimo está em dólares de paridade de poder de compra de 2021, com um índice igual a 100 em 2015.

Como os dados foram coletados?

A partir de uma revisão da legislação trabalhista e previdenciária de cada país, harmonizada segundo a metodologia de Alaimo et al. (2017) e Alaimo, Altamirano e Minaya (2026). O anexo indica a fonte de cada parâmetro, geralmente a lei ou o regulamento que o estabelece. O PIB, os fatores de conversão de paridade de poder de compra e o emprego provêm de dados do Banco Mundial; os salários, de pesquisas oficiais domiciliares e de força de trabalho, de dados administrativos e das pesquisas domiciliares harmonizadas do BID; e a série do salário mínimo, dos dados de salário mínimo legal da Organização Internacional do Trabalho.

Como ele pode ser usado?

Para comparar o custo do emprego formal assalariado entre os países do Caribe e em relação à média latino-americana, para identificar quais componentes — contribuições, bônus, férias ou disposições de estabilidade no emprego — explicam as diferenças, e para rastrear cada estimativa até os parâmetros legais e os salários em que se baseia.

Em que formato está disponível e sob qual licença?

As tabelas podem ser consultadas no portal de dados e baixadas em CSV, e os dois arquivos do Excel estão disponíveis para download. É publicado sob a licença Creative Commons Atribuição 4.0 Internacional (CC BY 4.0), que permite compartilhar e adaptar o material, inclusive para fins comerciais, desde que seja dado o crédito apropriado.

Como citá-lo?

Use a citação exibida nesta página, que indica a autoria, o ano, o título, Dados Abertos do BID como editor e o DOI do conjunto de dados.